Konfliktmanagement für Führungskräfte
Konfliktmanagement für Führungskräfte
Kurzbeschreibung
Dieses Training befähigt Führungskräfte, Konflikte im Arbeitsumfeld frühzeitig zu erkennen, konstruktiv anzugehen und nachhaltig zu lösen. Es vermittelt praxiserprobte Strategien und Techniken, um eine positive Konfliktkultur zu etablieren und Teams auch in herausfordernden Situationen effektiv zu leiten.
Inhalte
Grundlagen des Konfliktmanagements
Konfliktanalyse und Konfliktstile
Kommunikation in Konfliktsituationen
Strategien zur Konfliktlösung (u.a. Moderation, Deeskalationstechniken, Dialogorientierte Ansätze)
Prävention von Konflikten
Für Einzelpersonen
Sie entwickeln die Kompetenz, Konflikte als Chance für Wachstum zu nutzen, anstatt sie zu fürchten. Sie lernen, souverän und lösungsorientiert in angespannten Situationen zu agieren, was Ihre Führungswirkung stärkt und zu einem positiven Teamklima beiträgt.
Für Unternehmen
Ihre Führungskräfte sind in der Lage, interne Konflikte effizient und fair zu managen, was die Produktivität der Teams erhöht, die Mitarbeiterbindung stärkt und ein konstruktives Arbeitsumfeld fördert. Dies trägt maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei.
Kursteilnahme
Dauer: 2 Tage
1.690,00 €
zzgl. MwSt.
(2.011,10 € inkl. MwSt.)
