Veränderungsprozesse gestalten
Veränderungsprozesse gestalten
Kurzbeschreibung
Dieses Training stattet Führungskräfte und Projektmanager mit den notwendigen Werkzeugen und Strategien aus, um Veränderungsprozesse in ihrem Unternehmen erfolgreich zu planen, zu steuern und zu begleiten. Die Teilnehmenden lernen, Widerstände zu minimieren Mitarbeitende zu motivieren und eine positive Einstellung zum Wandel zu fördern, um nachhaltige Transformationen zu ermöglichen.
Inhalte
Grundlagen des Change Managements
Analyse von Veränderungsbedarfen, Treibern und Widerständen
Rollen und Verantwortlichkeiten im Change Prozess
Change-Kommunikation
Mitarbeiterbeteiligung und Motivation
Wirksamkeit des Change messen und nachhalten
Für Einzelpersonen
Sie erwerben fundierte Kenntnisse und praktische Fähigkeiten im Change Management, die es Ihnen ermöglichen, aktiv und erfolgreich an der Gestaltung von Transformationsprozessen mitzuwirken.
Für Unternehmen
Ihre Führungskräfte und Projektmanager sind in der Lage, Veränderungsprozesse effizienter und mit geringeren Reibungsverlusten umzusetzen. Dies führt zu einer höheren Akzeptanz von Neuerungen, einer schnelleren Erreichung der Projektziele und einer agileren Organisation, die sich besser an neue Marktbedingungen anpassen kann.
Kursteilnahme
Dauer: 2 Tage
1.690,00 €
zzgl. MwSt.
(2.011,10 € inkl. MwSt.)
